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人脸识别考勤机能为企业解决哪些问题

发布时间：2022-06-29 16:23 来源：工地实名制作者：lbz

近年来，随着技术的不断进步，智能人工智能的应用产品也不断为公众所熟知。人脸识别考勤机的管理模式也开始引起企业的注意。人脸识别考勤机能为企业解决哪些问题？

一、代打卡的问题。

企业规模越大，人员管理难度越大。企业在出勤管理中最重要的不是软件有多容易使用，功能有多全面，而是能够有效防止员工在考勤过程中作弊！

没有办法阻止这些作弊方法吗？事实上，以上考勤管理方法能轻易作弊都有一个共同点，那就是它们不具有独特性或容易欺骗系统。

基于生物识别的人脸识别考勤机可以有效地避免这些问题。基于人工智能技术的人脸识别与活体测试、人脸防伪等功能（照片、视频）相匹配，使骗子根本无法模仿，从而节省人员管理的时间和精力。

二、手机不能代替打卡机

许多企业认为，手机不能代替打卡机，有一部分原因是不安全。此外，有一个问题是任何制造商都无法避免的，即准确性。无论民用级卫星的定位多么准确，总会有十几米到几十米的误差，因此，许多企业不选择手机考勤打卡的初衷是，如果他们不想在员工的手机上安装打卡软件并将其放在公司中才可以放心。

有需求就有市场。市场上一些专注于考勤管理的制造商瞄准了行业的痛点，因此他们催生了人脸识别考勤机。他们主要使用摄像机或摄像机收集包含人脸的图像或视频流，并自动检测和跟踪图像中的人脸。他们可以快速完成打孔，并将数据上传到云端。

这种人脸识别硬件设备可以安装在建筑大厅、公司前台、门禁电梯等上。据信息显示，一些制造商的技术已经非常成熟。他们可以同时为40个人打卡。如果他们安装在公司的前台，他们只需要看一眼，在整个过程中无感和打卡，这也是一种真正的未来科技感。

三、在考勤机设备上花这么多钱到底划不划算。

许多企业管理者认为支出考勤管理设备没有成本效益，事实上，这是一个错误的想法，企业想要成长，最重要的是如何提高人员和组织的效率，使组织合作和人员价值最大化，为了引导企业的积极成长，盲目减少支出不仅会增加员工的工作强度，增加无意义和复杂的工作，还会降低员工对工作的认同感，从而用一半的努力得到两倍的结果。

另一方面，现在人脸识别技术已经非常成熟，应用和设备的价格和成本已经从新兴时期的高居高不下，直到今天的价格接近人们。一点成本可以使企业进入智能面部考勤道路。灵活运用于各类企业考勤管理场景，满足企业身份验证、人脸考勤、闸门交通等业务需求，为企业带来更高效、智能化的办公和管理模式，同时为企业提供现代化的互联网和高科技办公设备。